今年的“三八”婦女節與往年有些不同，眼下正值疫情防控的關鍵時期，還有許許多多女性同胞奮戰在抗疫第一線，她們默默堅守著，無私奉獻，成為這場 戰“疫”不可或缺的中流砥柱，我們更應向這些戰“疫”中堅守一線奮戰的巾幗致敬！
杭州分公司程序員——王娜娜
公司原定于2月3日開工，故不少同事未把辦公電腦和工作資料帶回家，沒想到疫情忽然爆發，大伙兒在家對如何開展工作一籌莫展。信息系統部的王娜娜了解到大家的迫切需求時，主動提出前往公司為大家搭建遠程辦公的操作基礎，并為大家寄送工作資料和辦公電腦。當時公司所在的寫字樓仍處于封閉式管理的狀態，她積極與各部門同事溝通與協商，并與樓層管理單位長達數小時的溝通、申請，終于獲得了三小時的寶貴入樓許可時間。進入公司后，她便爭分奪秒地展開了工作，由于她本人在公司并不負責網絡系統管理，中間發生了許多波折，但最終都將困難一一克服，為大家搭建好了遠程辦公系統。并在有限的時間內，根據提前準備的清單從各個工位上取出工作資料和辦公電腦，獨自搬運到快遞點將其寄往分布在全國各地的同事們。待她忙完一切，夜幕已悄然降臨，才記起自己整整一天沒吃飯。
杭州分公司行政前臺——王琪
王琪作為公司第一批復工人員，一人身兼數職，由于保潔大姐隔離期未滿，她必須每天第一個到達公司，在其他同事上班前，調配好消毒水并對整個辦公區域進行消殺工作。在公司剛獲得復工批準的那段期間，同事們開始陸續返回杭州接受隔離，她每天都需要收集好返杭同事的健康狀態信息，還得為未返杭的同事詢問小區隔離政策，向物業公司報送公司人員每日相關數據，可謂是三頭六臂都不夠用。她每天晚上都要加班至9點鐘，才能拖著疲累的身子回家，休息不足六個小時又要開始新的一天忙碌的工作。在大家隔離期漸滿逐步復工后，她再度成為了公司里最忙碌的人，第一個到公司打開大門，為大家測量體溫，發放口罩和防護用品，并做好臺賬記錄，忙完這陣又得開始報送每日人員的各項數據和清點防疫物品的數量。時近中午，由于疫情影響，員工用餐時需要分批次進行，冰箱里每天都存放了近三十份的午飯需要加熱，為了避免同事吃到未熱透的午飯，她貼心的做好了溫馨小貼條，備注清楚每個餐盒需要加熱的時長，根據小貼條控制好加熱時間，保障了大家的就餐質量，為此她也犧牲了原本屬于自己的午休時間。
鳳凰光學行政管理中心宿管——張燕春
在春節期間，又恰逢疫情爆發時期，鳳凰控股接到上級部門通知，要求紅外事業部盡快復工復產。根據疫情防控小組的要求，將員工宿舍3號樓改為疫情隔離區。在當時找不到清潔工的情況下，張燕春與同事們自發連續奮戰4天，完成隔離區60個房間的打掃、清理、床鋪安裝等工作。此外，為隔離區120名員工辦理了入住隔離樓的手續，并為他們每日送餐。隔離人員解除隔離后，又為他們清洗床上用品等。在疫情最艱苦期間，她連續8天未回家堅守在防疫一線，為公司復工復產做好后勤保障。
鳳凰控股紅外事業部——喻華
在疫情期間，紅外事業部為盡快復工復產，市場部喻華通過不懈努力成功與老客戶續簽數十萬元鏡頭訂單。同時，根據客戶的需求，配合研發人員開發9款紅外新鏡頭，其中3款鏡頭通過了客戶新品送樣驗收，爭取到了客戶生產授權書，為全年爭取近5000臺的訂單。從2月8日復工開始，2月份，喻華連續工作22天，吃住都在公司，3月份只休息了1天。新品訂單從2月21日簽訂，3月5日發貨給客戶30臺，驗收合格后，客戶又緊急采購57臺，同時其它同類測溫訂單新增55臺，3月份又獲取一張新訂單。
鳳凰新能源人資專員——肖麗芳
由于疫情期間又是春節假期，多數員工都回家過年。肖麗芳在大年初三就主動請纓，參加公司的疫情防控工作。負責大門值班、廠區巡邏、防疫物資的采購。對春節假期員工回家的時間點、車次、途中經過哪些地方等進行詳細登記，使公司獲得員工的第一手資料。在復工準備期間，肖麗芳積極為員工測體溫、返廠員工信息登記、建立一人一檔資料，在所有返廠復工的幾百名員工中，沒有漏掉一個員工的體溫檢測數據。為了把當天所有員工的檢測數據都錄入電腦，為明天的工作提前做足準備，她甚至多次加班到深夜，而第二天早上7：00過，她又出現在為員工量體溫的崗位上。
在實際工作中，還有許許多多的女性為抗擊疫情都做出了自己力所能及的努力，為公司的有序復工貢獻自己的力量，為這個特殊的“三八”婦女節增添了不一樣的光彩。也正因如此，我們看到了不一樣的身影，那些剛強又充滿柔情的女性們為抗擊疫情頂起來了半邊天。堅持下去，風雨過后，我們終會看見彩虹！
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